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Rollenspiele durchzuführen, kann eine interessante pädagogische Einsatzmöglichkeit für künstliche Intelligenz (KI) im Rahmen der betrieblichen Ausbildung sein. So können Auszubildende etwa im Umgang mit Kundinnen und Kunden - auch in schwierigen Situationen - geschult werden, ohne reale Geschäftsbeziehungen zu gefährden. Besonders attraktiv ist dabei, dass die Art und Weise, wie die Sprachmodelle ihre Ausgaben generieren, automatisch dafür sorgt, dass keine Interaktion gleich verläuft.

Das neue Portal für Ausbildungs- und Prüfungspersonal des Bundesinstituts für Berufsbildung (BIBB) stellt sich vor: In einer umfangreichen Imagebroschüre werden Ziele, Inhalte und Funktionen von Leando vorgestellt. Die Publikation führt durch den Webauftritt, lässt die Verantwortlichen zu Wort kommen und präsentiert begleitende Angebote wie die Roadshow "Leando on Tour". Daneben erfahren die Leser/-innen, warum sie sich mit MIKA vertraut machen sollten, der berufsbegleitenden Weiterbildung für betriebliches Ausbildungspersonal zur Förderung von Medien- und IT-Kompetenz.

Technische Innovationen ermöglichen die intelligente Vernetzung von verschiedenen Komponenten innerhalb eines Gebäudes. Egal ob Heizung oder Haushaltsgerät, alles kann bequem über eine App gesteuert werden – bei Bedarf auch aus der Ferne. Die eigenen vier Wände oder Geschäftsräume werden dadurch "smart" und in der Regel auch energieeffizienter. Gleichzeitig müssen Systeme installiert werden, die sehr komplex sein können. Das Handwerk wird dadurch vor neue Herausforderungen gestellt und qualifizierte Fachkräfte sind gefragter denn je. Die Leando-Videoserie "Smarte Gebäude – smarte Ausbildung" stellt exemplarisch drei Berufe vor, die unter dem Dach eines "Smart Homes" zusammenarbeiten und schon in der Ausbildung vermitteln, worauf es in der Zukunft der intelligenten Wohn- und Funktionsgebäude ankommt.

Die Website www.oer-strategie.de bündelt alle Informationen zu den Maßnahmen, die das Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF) zur Umsetzung der OER-Strategie ergreift.

Im vergangenen Jahr lebten 21,2 Millionen Menschen mit Migrationshintergrund in Deutschland. Wie verläuft die Integration dieser Menschen? Welchen Beitrag leistet die berufliche Bildung? In der neuen Ausgabe der BWP werden dazu Forschungsergebnisse und Praxisansätze vorgestellt.

Zum 1. August 2024 treten Neuerungen bei den umwelttechnischen Berufen in Kraft. Vier neu erschienene Publikationen der Reihe "Ausbildung gestalten" erläutern nun die aktuellen Ausbildungsinhalte und unterstützen bei der Ausbildung in Betrieb und Berufsschule.

Kaum ein Getränk hat so viel Tradition wie Bier. Die Ursprünge dieses Kulturguts lassen sich mehrere Tausend Jahre zurückverfolgen. Doch nicht nur die Vergangenheit, auch die Gegenwart des Bieres ist faszinierend, denn sie schreibt die Erfolgsgeschichte des "flüssigen Brotes" weiter. Am besten davon erzählen können diejenigen, die die Braukunst in Deutschland hüten und pflegen: Brauer/-innen und Mälzer/-innen. In dieser Episode taucht "Leando Storys" ein in die Welt von Hopfen, Malz, Hefe und Wasser und erklärt, was es mit dem besonderen Zusammenhalt in dieser Zunft auf sich hat, welche Auswirkungen das veränderte Konsumverhalten jüngerer Generationen auf die Branche hat und weshalb es sich weiterhin lohnt, eine Ausbildung als Brauer/-in und Mälzer/-in zu beginnen – insbesondere für Frauen.

Mit MIKA-VR bietet das Bundesinstitut für Berufsbildung eine einsteigerfreundliche VR-Anwendung für betriebliches Ausbildungspersonal an. Nutzer/-innen werden spielerisch an die Einsatzmöglichkeiten immersiver Medien herangeführt und tauchen virtuell in verschiedene Berufsfelder ein.

Die Ausbildungsordnungen in insgesamt 19 Berufen der Bauwirtschaft wurden modernisiert. Sie treten zum 1. August 2026 in Kraft.

Die digitale Vernetzung von Abläufen, innovative Geschäftsmodelle und der wachsende Fokus auf Nachhaltigkeit verlangen von Industriekaufleuten erweiterte Fähigkeiten. Die Veröffentlichung beschreibt die aktualisierte Ausbildungsordnung detailliert und bietet hilfreiche Hinweise für die praktische Umsetzung.

Mit dem Jahresevent "Leando Live" wird das Portal für Ausbildungs- und Prüfungspersonal unmittelbar erlebbar. Am 18. Juni fand es auf dem EUREF-Campus in Berlin statt und bot der Zielgruppe die Möglichkeit, an praxisnahen Workshops teilzunehmen, sich untereinander zu vernetzen und wertvolle Impulse zur Weiterentwicklung von Leando zu geben.

Die Erteilung von Startfreigaben für Flugzeuge auf deutschen Flughäfen erfolgt in der Regel durch qualifizierte Fluggerätelektronikerinnen und Fluggerätmechanikerinnen, die im dualen Ausbildungssystem ausgebildet wurden. Ihre Ausbildung umfasst alle relevanten Inhalte für eine Lizenz für luftfahrttechnisches Personal gemäß Teil-66 der EU-Verordnung (EU) Nr. 1321/2014.

Im Rahmen des Projektes „KlimaKompetenzen in der beruflichen Bildung stärken: Berufsbilder mit politischer Bildung und BNE zukunftsfähig machen“ ist eine Broschüre entstanden, die jetzt zum Download zur Verfügung steht.

Zur Unterstützung und Qualifizierung des Ausbildungs- und Prüfungspersonals ist auf Leando eine Lernwelt entwickelt worden, die Informationen, Praxishilfen und Best Practice-Beispiele interaktiv erlebbar macht. Relevanten Themen können sich Nutzer/-innen so auf abwechslungsreiche und lernfördernde Weise nähern.

Mit MIKA-Do® können Ausbilder/-innen und Lehrkräfte an beruflichen Schulen Arbeitsprozesse sowie Lern- und Arbeitsaufgaben digital abbilden und ihren Lernenden zur Verfügung stellen. Mit der Möglichkeit, Texte, Bilder, Videos und Links in den sog. Boards zu integrieren, ist MIKA-Do® ein nützliches Tool, um Wissen festzuhalten, zu teilen und gemeinsam zu bearbeiten – selbstverständlich kostenlos und datenschutzkonform.

Der Umgang mit Künstlicher Intelligenz (KI) will gelernt sein. Wie man sich auf diesem Gebiet Erfahrungswissen aneignen kann, zeigt das KI-Chatbot-Lernframework auf, das Nutzer/-innen Schritt für Schritt an die Hand nimmt und schließlich dazu führen soll, dass man selbstbestimmt und agil mit Chatbots arbeitet und lernt.

Sie arbeiten im Bereich des Maschinen- und Anlagenbaus und/oder Ihr Betrieb bildet in diesem Bereich aus? Dann freuen wir uns, wenn Sie Ihre Fachkräfte und Auszubildenden auf eine Umfrage des Forschungsprojekts digiMINT aufmerksam machen!

Mit der zunehmenden Digitalisierung der Berufswelt kommt auch der Weiterentwicklung der beruflichen Handlungskompetenz von Ausbildungspersonal eine bedeutsame Rolle zu. Die Anpassung der Bildungsmöglichkeiten an aktuelle Anforderungen ist dabei ein entscheidender Faktor.

Die Umsetzungshilfe informiert über den zum neuen Ausbildungsjahr modernisierten Beruf, gibt Praxisbeispiele und erläutert neben den Ausbildungsinhalten auch die Prüfungsstruktur und -instrumente.

Zwei neue Lern- und Informationspfade in der interaktiven Lernwelt von Leando stellen vor, welche Funktionen der Community-Bereich des Portals bietet und wie man selbst eine Gruppe anlegen und moderieren kann. Anschauliche Beispiele, wertvolle Praxistipps und Checklisten runden die Anleitungen ab und versetzen Nutzer/-innen in die Lage, in einen lebendigen Austausch mit anderen Portal-Mitgliedern zu treten.